MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA DALAM PENGELOLAAN KELAS INKLUSI

Description

MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA DALAM PENGELOLAAN KELAS INKLUSI

Penulis

Dr. Lina Novita, M.Pd

SINOPSIS

Buku Manajemen Sumber Daya Manusia dalam Pengelolaan Kelas Inklusi: Strategi Mewujudkan Pembelajaran Ramah, Adil, dan Berkelanjutan membahas peran strategis pengelolaan sumber daya manusia (SDM) sebagai kunci keberhasilan penyelenggaraan pendidikan inklusi di sekolah. Buku ini berangkat dari pemahaman bahwa pendidikan inklusi tidak cukup ditopang oleh kebijakan, kurikulum, atau sarana prasarana, melainkan sangat ditentukan oleh kualitas manusia yang terlibat di dalamnya, mulai dari guru, kepala sekolah, tenaga kependidikan, hingga orang tua dan pemangku kepentingan lainnya.

Melalui pendekatan manajemen SDM yang strategis, humanis, dan berorientasi pada pengembangan kapasitas, buku ini menguraikan bagaimana kelas inklusi dapat dikelola secara efektif untuk menjamin hak belajar setiap peserta didik tanpa diskriminasi. Pembahasan buku memadukan landasan teoretis, kebijakan pendidikan inklusi di Indonesia, temuan penelitian, serta praktik-praktik baik di lapangan yang relevan dengan konteks sekolah.

Buku ini juga menawarkan berbagai model aplikatif, seperti Model 5P, 4R, 3L, 4M, dan Ekosistem Inklusi, yang dirancang untuk membantu sekolah mengelola SDM secara sistematis, adaptif, dan berkelanjutan. Dengan pendekatan tersebut, MSDM diposisikan sebagai jantung transformasi sekolah menuju budaya belajar yang ramah, adil, dan berkeadilan sosial.

Ditujukan sebagai referensi akademik sekaligus panduan praktis, buku ini relevan bagi kepala sekolah, guru, pengawas, mahasiswa, dan pengambil kebijakan pendidikan yang berkomitmen mengembangkan pendidikan inklusi sebagai proyek moral dan kemanusiaan di Indonesia.

Cetakan Pertama : Januari 2025
Ukuran Buku : 15x23cm
Halaman : x+106
Isbn : Dalam Proses